Eksempel: Kickstart udvikling af ny HR-portal
Aktivitet: 2 timers arbejdsmøde
Brug af Intra2.dk: Slip teamet løs
|
|
Formål:
| Metoden kan bruges til:
|
__________________________________________
Dine forberedelser
- Inviter 5 HR-kolleger til et arbejdsmøde.
- Sørg for at alle har adgang til Intra2.dk
- Bed alle 5 gå på Intra2.dk og finde et godt og et dårlig eksempel på en HR.
- Print screenshot
__________________________________________
Forløb: 2 timers arbejdsmøde
- Deltagerne præsenterer deres eksempler og begrunder deres valg
- Alle kigger nærmere på de enkelte eksempler
- Fælles opsamling – med prioritering af indhold
- Afslutning og forklaring af brug af inputtet
____________________________________
Gode råd
Inviter kolleger, der dækker alle dele af HR / personale. Fra forskellige afdelinger (decentrale og centrale). Gerne spredning i alder og anciennitet.
Slip deltagerne løs på Intra2.dk i forskellige: Nogle kigger på virksomheder som ligner jer – fx er i samme branche - andre kigger på andre virksomheder.
På mødet, så husk at starte med én, som du ved er klar, konkret og konstruktiv – og som har valgt nogle gode og lærerige eksempler.
Metoden fungerer godt med 5-7 deltagere.